Durante el día de ayer he encontrado un interesantísimo artículo en el Wall Street Journal sobre distintas claves para que la mujer pueda triunfar en un mundo de hombres. Me refiero a “mundo hombres“, no el laboral en general, pues en éste la mujer está cada vez más representada, sino en los puestos directivos donde los “techos de cristal” impiden aún el acceso normalizado a nuestras compañeras.
Un dato, en estos días he comenzado ha realizar el “Executive MBA” de EAE y Universidad de Barcelona que es, creo, de los más prestigiosos del país, pues resulta que el 80-90% de los matriculados son hombres, significativo no lo sé, pero por lo menos es llamativo.
Bueno las claves que desgrana el artículo son:
- Antes de entrar en una empresa estar segura que las mujeres son valoradas en la misma.
- Identificar cuáles de tus compañeros responden al rol de “Alfa” (macho alfa: dominador, resolutivo y poco dado a la cooperación especialmente con las mujeres) y “beta” (macho Beta: más predispuestos ha hablar con las compañeras, en el trabajo son cooperativos).
- Encontrar a una mentor: alguien que haya hecho tu camino antes y te de pistas sobre como estar y sortear los “peligros” que te puedes encontrar en tu empresa.
- Habla asertivamente: Destierra las palabras “lo siento”de tu boca a menos que sea absolutamente necesario. Las mujeres suelen asumir culpas en mayor medida que sus compañeros varones aunque no sean directamente responsables.
- Socializa con tus compañeros: son tus iguales por tanto no te cortes y trata normalmente con ellos, es la mejor manera de no sentirte excluida.
- No asumas roles estereotipados, tú no eres la que debes traer café a las reuniones.
Más información en:
Ways Women Can Hold Their Own in a Male World