La empresa de transporte público de Tenerife, TITSA, ya cuenta con su II Plan de Igualdad
Innovática entregó en pasadas fechas el documento elaborado, después de volver a confiar en nuestra empresa como ya hizo en el año 2009, con el I Plan de Igualdad. Con la puesta en marcha de su II Plan, TITSA mantiene su compromiso con la plantilla y con la sociedad para seguir
Consejos de cómo no debes usar las redes sociales
Las redes sociales se han convertido en un accesorio más de nuestro día a día tanto para lo positivo como para lo negativo. A todas horas cogemos nuestro Smartphone para conocer las últimas noticias en Twitter, darle “like” a las publicaciones de nuestra familia en Facebook o actualizar las diferentes
Ahora puedes dar tu opinión sobre la situación de la igualdad en el municipio de Valsequillo
Si quieres darnos tu opinión sobre la situación en materia de igualdad dentro del municipio de Valsequillo y cuales son las necesidades y expectativas que existen sobre la materia, esta es tu oportunidad. Ahora puedes puedes cumplimentar el cuestionario que nos ayudará a conocer y dar información base para la creación
Comienzo de los trabajos de realización de II Plan de Igualdad de Valsequillo de Gran Canaria
Esta semana comenzamos los trabajos del Proyecto "Entrénate en Igualdad 2018: La Igualdad como distintivo". Con una reunión con el Alcalde Francisco Atta los/as técnicos de las distintas áreas del Ayuntamiento y el Concejal del área. Los trabajos tienen como objetivo la elaboración del II Plan de Igualdad de Oportunidades
Trabajo notable por la transparencia en los Ayuntamientos del sur.
Nuestro trabajo en los Ayuntamiento de Villa de Arico y Granadilla de Abona ha dado sus frutos mejorando significativamente la puntuación de ambas en la última evaluación realizada por el Comisionado de Transparencia de Canarias. El Ayuntamiento de Villa de Arico, en el que llevamos trabajando desde el año 2015,
Innovática ya forma parte de la Red Canaria de Responsabilidad Social Empresarial.
Innovática mantiene su compromiso con la sociedad canaria y sus trabajadores apostando por la mejora social, económica y ambiental y por ello es una de las primeras empresas en unirse a la plataforma del Gobierno de Canarias. Con la adhesión nos hemos comprometido a cumplir con los Derechos Humanos y
Comienza la implantación de las acciones del proyecto “Mujer y Deporte”.
La Consejería de Turismo, Cultura y Deportes del Gobierno de Canarias, a través de su Dirección General de Deportes, ha presentado las primeras acciones que se llevarán a cabo en 2018, con el objetivo de contribuir a dar mayor visibilidad a la práctica deportiva femenina. Cuenta con un presupuesto de
Comenzamos los trabajos de elaboración del I Plan de Igualdad del Cabildo Insular de Tenerife
Innovática acudió en la mañana del jueves 12 de julio de 2018, a la reunión de la Comisión de Igualdad, para iniciar los trabajos del que será el I Plan de Igualdad del Excelentísimo Cabildo Insular de Tenerife. La Institución nos ha encargado la elaboración del que será su I
¿Qué es y para qué sirve un Plan de Igualdad?
Un Plan de Igualdad tiene como finalidad eliminar cualquier tipo de desigualdad o discriminación que pueda darse en una organización por razón de sexo e integrar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como un beneficio básico de la organización y como eje de los procedimientos
El Instituto Canario de Igualdad (ICI) convoca las subvenciones a conceder por el Instituto Canario de Igualdad, destinadas a la integración del principio de igualdad entre mujeres y hombres en el ámbito local 2018.
La convocatoria, publicada en el Boletín Oficial de Canarias (BOC) el lunes 09 de julio de 2018, tiene como objetivo regular la concesión de subvenciones para la realización de proyectos que tengan como finalidad: 1. La elaboración de un Plan de actuación insular o municipal para la igualdad entre mujeres
TITSA vuelve a confiar en Innovática para la elaboración de su II Plan de Igualdad.
La empresa pública de transporte interurbano TITSA, confía nuevamente en nosotros para la elaboración de su II Plan de Igualdad. En el año 2010, Innovática desarrolló el I Plan de la empresa, en el que se apostó por la adopción de medidas específicas a favor de la mujer con la finalidad
Ayudas para planes de igualdad para Entidades Sin Ánimo de Lucro y Pequeña y Mediana Empresa
Las administraciones Públicas, Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad y el Cabildo de Tenerife tienen abierto el plazo para presentar la solicitud para medidas o acciones encaminadas a reducir la desigualdad de género. El Ministerio dirige las ayudas a la pequeña y mediana empresa, en cambio el Cabildo de
Gestión de la comunicación digital de los perfiles del Ayuntamiento de Santa Cruz, «Medio Ambiente Santa Cruz» y «Santa Cruz Accesible»
Desde mediados del mes de abril, en Innovática nos encargamos de gestionar la comunicación digital de dos perfiles web del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife. En concreto gestionamos los perfiles de Facebook y Twitter de Medio Ambiente Santa Cruz, los perfiles de Facebook y Twitter de Santa Cruz Accesible
Planes de Igualdad para empresas
TENGO UNA EMPRESA...¿ES NECESARIO TENER UN PLAN DE IGUALDAD? La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, en el artículo 45.2, establece que las empresas de más de 250 trabajadores deberán elaborar y aplicar de un plan de igualdad. Sin embargo, el
Deportes desarrolla un programa para potenciar la presencia e importancia de las mujeres en el deporte canario
La Consejería de Turismo, Cultura y Deporte del Gobierno de Canarias, a través de la Dirección General de Deportes, cuyo titular es José Francisco Pérez, inicia un nuevo proyecto bajo el título "Mujer y Deporte" para contribuir a la eliminación de cualquier desigualdad entre mujeres y hombres en el ámbito
Arico, ejemplo de municipio transparente
Daniel Cerdán, comisionado de Transparencia de Canarias, destacó, en una entrevista para La Opinión de Tenerife, al municipio de Arico como ejemplo en transparencia, junto a otros municipios más de Canarias. "A pesar de ser pequeños, han hecho un esfuerzo y están mejor que muchos grandes". Desde nuestra llegada al
Trabajando por la Igualdad en el Deporte Canario a través de la “ESTRATEGIA 2021: MUJER Y DEPORTE”.
Innovática, como dirección técnica de la “ESTRATEGIA 2021: MUJER Y DEPORTE”, trabaja en este proyecto para la Dirección General de Deportes del Gobierno de Canarias, que tiene como objetivo profundizar entre todos y todas en la dimensión social, cultural y competitiva y así impulsar el cambio y ampliar la presencia
4 consejos para que tus Redes Sociales crezcan
Si quieres aumentar el número de seguidores de tus Redes Sociales, te dejamos cuatro consejos que pueden ser de gran utilidad. Recuerda que si necesitas que profesionales gestiones tus perfiles comerciales en Redes Sociales, puedes contactar con nosotr@s.
Tu profesional de la Reforma, ha confiado en nosotros
Jonathan González es un joven empresario del sector de la construcción. Hace unos meses se puso en contacto www.paginaswebtenerife.com para solicitar un presupuesto para la creación de la página web de su empresa. Como cualquier joven empresario sabe la importancia de estar presente en la red y las ventajas que
Arico, 4º municipio de Canarias más transparente
Ayer se presentó el informe anual del comisionado de Transparencia de Gobierno de Canarias, en el que el municipio de Arico se sitúa en el 4 lugar de Canarias en el índice de Transparencia, incluido los municipios de más de 20000 habitantes y los todos los Cabildos insulares. De las 96
